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    La situación actual por la que están pasando algunos países de crisis, está llevando sin duda alguna a diferentes empresas a tomar medidas de acomodación de plantillas de los trabajadores. Es por ello que este Máster en Asesoría Laboral está enfocado a resolver de forma no conflictiva estas acomodaciones o despidos de los empleados.

    En este máster se podrá encontrar toda la información necesaria, como legal y práctica, incluyendo ejemplos comunes que se pueden encontrar en cualquier tipo de empresa, con los que facilitar la labor. Tiene como fin principal, ofrecer formación teórico-práctica para ejercer como abogado, auditor, consultor y asesor laboral en el campo de las relaciones laborales.
    Al finalizar el curso, el estudiante estará capacitado para gestionar el Departamento Laboral y RRHH de la Empresa, realizar las nóminas y seguros sociales aplicando e interpretando correctamente los distintos convenios reguladores que procedan, etc.
    Se encuentra enfocado principalmente a Graduados o Licenciados en Derecho y Graduados en Ciencias del Trabajo o Diplomados en Relaciones Laborales, etc.
    El Curso Práctico en Material de Despido, cuenta entre sus contenidos más destacados, derecho del trabajo y de la seguridad social, contratación laboral, nóminas y seguros sociales, despidos y extranjería.

    Consejos académicos sobre el Máster en Asesoría Laboral

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    Andrea Fernández, asesora formativa