La formación por videoconferencia se generaliza tras la pandemia
La formación por videoconferencia se generaliza tras la pandemia y ha llegado para quedarse
Una academia que a día de hoy presta toda su formación por videoconferencia, es una academia que ha sabido adaptarse o anticiparse claramente al futuro. Un futuro que hoy día tras la pandemia es toda una realidad, tanto en modalidad Telepresencial (en directo) como en diferido (mediante el visionado de clases grabadas).
Os presentamos un ejemplo de academia especializada en exclusiva en la oposición al Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado en modalidad de formación por videoconferencia. Especializados en la gestión de la administración civil del Estado son sin duda referencia en el sector.
Si buscas una academia de Gestión de Estado especializada busca en Know How basado en el conocimiento y la profunda especialización en la gestión del estado, sin duda a la hora de opositar ese es el mejor activo que puede ofrecer una academia de oposiciones a sus alumnos, pero ojo, no todas pueden dar un nivel excelente.
En el campo de la formación en materia de oposiciones, es la oposición de Gestión de la Administración Civil del Estado una figura que se creó en 1984 por la Ley de medidas para la reforma de la Función Pública con la entonces Presidencia de Felipe Gonzalez, una de las oposiciones que despiertan mayor interés y por ende todo lo que la rodea es una de las búsquedas de información más recurridas. Es por este motivo que si tienes dudas al respecto visites este Foro de GACE (Gestión de la Administración Civil del Estado) para resolver y comentar cuantas dudas te puedan surgir.
¿Sabías que en 2021 la frase “cómo usar la videoconferencia Zoom” fue una de las más buscadas en internet?
De un día para otro, el mundo tuvo que adaptarse para salvar millones de vidas, lo que llevó a las personas a cambiar los largos minutos perdidos en el tráfico entre el hogar y el trabajo, por el vértice de unos segundos entre el dormitorio y la sala de estar.
Cuando más se necesitaba, la tecnología respondió y los zapatos de noche dieron paso a las pantuflas. Incluso en las reuniones más importantes.
Ahora toca volver a la oficina para muchos de los que durante meses hicieron del salón su lugar de trabajo. Pero, ya nada será como antes, y está claro que empresas y trabajadores no quieren perder las ventajas del trabajo a distancia y, al mismo tiempo, mantener algunas de las cualidades del trabajo presencial. Este es el tiempo de respuesta híbrido.
Depende de las empresas y organizaciones poder crear un entorno híbrido en las oficinas. ¿Cómo pueden hacerlo? Planificación y una buena dosis de tecnología.
La formación en general es y debe ser siempre ante todo un bien común, quienes vivimos de la formación sabemos que esta no debe ser un producto de lujo. Lejos de ello la formación es vital en todos los estractos de la sociedad y por ello jamás debe alejarse de los ciudadanos. Es más, la formación debería ser considerada un producto de primera necesidad y por ello la formación debería tener de base unos precios accesibles para todo estudiante y por ende ser accesible a toda la población, incluso en la formación privada ya que aporta un gran valor añadido.
Los organizadores de la formación por videoconferencia son los que buscan formas de producir clases amenas, conferencias especializadas, presentaciones de clases dinámicas, acciones de tutoría y otros eventos en línea… Los alumnos encontrarán en este sistema de formación al socio ideal para aprender y ahorrar muchos costes.
La plataforma de comunicación integrada para estudiantes es tan sencilla y dinámica que da igual si nunca la has usado, la formación por videoconferencia se generaliza tras la pandemia y a día de hoy es una excelente alternativa para agilizar un evento porque puede conectar profesores, alumnos… y replicar gran parte de la interacción cara a cara, en cualquier lugar y en cualquier dispositivo.
Valores y compromisos de la formación por videoconferencia
Centrado en el alumno: apoya la enseñanza, el aprendizaje, el éxito educativo y favorece a la comunidad de alumnos.
Integridad: Deben esforzarse por ser transparentes, responsables y honestos en todas las circunstancias. La integridad genera confianza y fomenta los vínculos entre las personas y las comunidades.
Comunidad: Trabajar activamente para crear un ambiente seguro, saludable y solidario que pueda permitir la consecución de sus objetivos.
Colaboración: La creatividad y la generosidad nos permiten crear puentes inquebrantables para el trabajo cooperativo y la comunicación transparente.
Innovación: Sumergirse en zonas creativas audaces para poder crear una organización más ágil, transmitiendo una transformación dentro de nuestra comunidad y en el mundo.
